Las empresas pueden comenzar a reembolsar nuevos componentes, incluido el WiFi y otros costos de infraestructura a sus empleados, dicen los expertos, y eliminar asignaciones como el transporte.
Sinopsis
Los expertos en recursos humanos y las consultoras sienten que, bajo nuevas reglas, es probable que algunos empleados de la FMH cambien el salario. Y si se formalizan, las nuevas reglas pueden hacer que los empleadores ahorren entre un 20% y un 25% del costo por empleado de la FMH en una pequeña ciudad.
Nueva Delhi: ¿Te mudas a una pequeña ciudad para trabajar desde casa? Es posible que vea un recorte salarial. El trabajo del sector desde las normas domésticas. Los sectores que pueden ver tal rejig salarial son IT / ITeS, servicios financieros y profesionales
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Oficina ET
4 minutos de lectura, Última actualización: 19 de enero de 2021, 10:31 a. M. IST
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